Geschlechtsdiskriminierung

Wir erklären, welche Diskriminierung aufgrund des Geschlechts, seine Ursachen, Merkmale, Beispiele und möglichen Lösungen sind

Die Diskriminierung aufgrund des Geschlechts oder der Sexismus ist die ungleiche Behandlung, die Frauen und LGBT -Menschen gegeben wird

Was ist die Diskriminierung aufgrund des Geschlechts?

Der Geschlechtsdiskriminierung, Auch als Sexismus bezeichnet, ist es eine Aktion, bei der eine Person als niedriger behandelt wird, unterliegt einer ungleichen Behandlung im Vergleich zu männlichen und heterosexuellen Geschlechtern, die niedrigere Löhne, Missbrauch und Ungleichheit beim Zugang zu Arbeitsplätzen und Arbeiten und Dienstleistungen beinhalten können.

Diese Form der Diskriminierung wird vor allem mit Frauen, Homosexuellen und anderen sexuellen Minderheiten ausgeübt, die manchmal durch Kombination mit anderen Formen der Diskriminierung wie Rassismus, Homophobie oder Fremdenfeindlichkeit verschärft werden.

Zum Beispiel und nach Angaben von UNICEF -Zahlen (Kinderfonds der Vereinten Nationen) haben 2,5 Frauen von 10 keine Beschäftigung oder erziehen sich nicht gegenseitig (unter den Männern ist die Zahl 1 zu 10).

Andere Statistiken zeigen, dass der Unterschied in den Gehältern zwischen Männern und Frauen weltweit 26% (zugunsten von Männern) übersteigt und dass 1 Mädchen von 20 Jahren sexuell angegriffen wurde.

Die Diskriminierung aufgrund des Geschlechts ist in der Welt weit verbreitet und bleibt ein ernstes Problem, das nur mit der aktiven Teilnahme von uns allen gelöst werden kann.

Ursachen für die Diskriminierung aufgrund des Geschlechts

Er Patriarchat

Die menschliche Gesellschaft, da wir Neuigkeiten und historische Aufzeichnungen haben, war zutiefst patriarchalisch, dh der Mann, der größere Macht über Frauen, Jungen und Mädchen hat.

Zumindest während der letzten 10.000 Jahre Männer haben die politische und wirtschaftliche Macht kontrolliert und die Art und Weise auferlegt, wie Pflichten und Rechte verteilt werden. Erst aus dem 20. Jahrhundert begannen die Rechte der Frauen, sich selbst zu erkennen, und vor viel weniger Zeit beginnen sie, die Rechte anderer sexueller Minderheiten anzuerkennen.

Stereotypen

Stereotypen beziehen sich auf die Art und Weise, wie wir andere sehen und wie wir glauben, dass sie sein sollten. Stereotypen sind die Idee, dass Frauen schwächer, weniger intelligent oder weniger fähige Arbeitnehmer sind. In dem Maße, in dem sie Rechte und Freiheiten erreicht haben.

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Es ist auch Teil von Stereotypen zu glauben, dass die Hauptfunktion von Frauen darin besteht, Mütter zu sein oder emotional zerbrechlicher als Männer. Der Glaube, dass diese Rollen die Ungleichheit der Geschlechter bevorzugen.

Familienübertragung

Stereotypen entstehen nicht aus dem Nichts, Jungen und Mädchen, da sie geboren werden.

In diesem Sinne befindet sich der Haupt -Glaubens- und Rollen -Trainer im Familienkern, nicht nur für das, was Eltern sagen, sondern auch für ihr tägliches Verhalten.

Merkmale der Diskriminierung aufgrund des Geschlechts

Ungleichheit bei der Verteilung von Inlandsaufgaben

Die Diskriminierung beginnt zu Hause, wenn häusliche Aufgaben Mädchen zugewiesen werden, während Jungen spielen oder fernsehen. Dieses Modell wird verstärkt, wenn sich Mutter und Vater auf die gleiche Weise verhalten.

Mehrere Rollen und Stereotyp -Übertragungskanäle

Zusätzlich zu Familien, anderen Formen und bedeutet, dass die Diskriminierung aufgrund von Geschlechtern die Medien (durch Filme, Seifenoper, Varietéprogramme, Songs), Religionen, Sport, veraltete Gesetze und einige politische Systeme (insbesondere wenn sie mit religiösen Systemen in Verbindung gebracht werden) geweiht werden.

Betonung der Sexualrollen

Die Idee eines "schwachen Sex" und eines "starken Geschlechts" wird in der Gesellschaft verstärkt, wenn wir mit guten Augen das aggressive und sogar gewalttätige Verhalten bei Männern sehen. Obwohl sich dieses Verhalten in den letzten Jahren verändert hat, ist es immer noch ungewöhnlich, dass Frauen bei Aktivitäten wie der Miliz oder der Polizei beschäftigt sind.

Ungleichheit in den Gehältern

Die Diskriminierung aufgrund des Geschlechts bei der Zahlung von Gehältern und Gehältern unterliegt weltweit verschiedenen Kampagnen und wird zunehmend reduziert. Der Gehaltsunterschied zwischen Männern und Frauen für die gleiche Arbeit setzt sich jedoch in fast allen Ländern fort, mit sehr wenigen Ausnahmen.

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Geschlechtsdiskriminierung und andere Diskriminierung

Zur Diskriminierung aufgrund des Geschlechts fügen andere Formen der Demütigung und Verfolgung normalerweise hinzu, wie z.

Der Teufelskreis der Diskriminierung aufgrund des Geschlechts

Diskriminierung neigt sich selbst zu ernähren. Zum Beispiel: Indem Sie keinen Zugang zu Bildung haben, können Frauen keinen Zugang zu besseren Arbeitsplätzen haben, und im Allgemeinen sind Zugang zu diesen Werken schwierig, da angenommen wird, dass Frauen keine Ausbildung haben.

Beispiele für geschlechtsspezifische Diskriminierung

Im Haus

Wenn Sie sehen, dass Ihre Schwester gebeten wird, das Geschirr abzuholen und zu waschen oder Ihrer Mutter bei der Hausarbeit zu helfen, während Sie mit Ihrem Vater fernsehen. Das ist Geschlechtsdiskriminierung.

Unter deinen Eltern

Vielleicht haben Sie dieses Verhalten täglich gesehen: Beide Eltern arbeiten, aber der Mensch kommt im Haus, um sich auszuruhen, während Ihre Mutter zum Kochen und Reinigen kommt.

Selbst in Paaren, die Hausarbeit teilen, neigt das Gleichgewicht zugunsten von Männern.

In der Schule

Wenn die Spiele in der Pause organisiert sind und Mädchen nicht enthalten sind, weil sie angeblich zerbrechlicher sind. Glücklicherweise wird die Praxis von gemischten Sportarten in den Schulen immer häufiger.

Laut UNICEF unterstützen viele Gesellschaften weiterhin Jungen als Mädchen im Bildungsprozess, eine Situation, die in Kulturen verschärft ist, in denen sie gezwungen sind, Teenager zu sein.

Auf Arbeit

Zusätzlich zu den Gehältern werden Frauen in der Regel in Werbeaktionen abgestiegen und müssen im Allgemeinen den "doppelten Tag" durchführen, die externe Arbeit ergänzen, was sie tun, wenn Sie das Haus erreichen.

Im sozialen Leben

In vielen Gesellschaften müssen Frauen mit ihrem persönlichen Erscheinungsbild sehr darauf achten, nicht "provokativ" auszusehen, als ob sie für das Verhalten von Männern verantwortlich wären.

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In humanitären Hilfssituationen

Es ist normal, dass bestimmte Gegenstände nicht enthalten sind, wenn Sie Hilfe in Dörfer beitragen möchten, die natürliche Katastrophen, Kriege, Hungersnöte usw. erlitten haben. Wir verweisen auf Sanitärtücher, die aufgrund von Ablenkung fast immer übersehen werden.

Derzeit sind verschiedene NGOs verantwortlich, die für die Lieferung dieser Art von persönlichen Hygieneartikeln verantwortlich sind und die Notwendigkeit von Frauen und Mädchen sichtbar machen müssen, sie zu haben. Dies ist eine Form der Diskriminierung aufgrund des Geschlechts (völlig unbewusst).

Lösungen für die Diskriminierung aufgrund des Geschlechts

Im Haus

Die Eltern müssen inländische Aktivitäten gleichzeitig, unter ihnen und unter ihren Kindern verteilen. Das Ende der Diskriminierung aufgrund des Geschlechts beginnt in Häusern.

In Ausbildung

Beide Geschlechter müssen den gleichen Impuls erhalten, sich selbst zu studieren und zu erziehen. In der Schule können Sie dazu beitragen, Diskriminierungen zu beseitigen, die Anprangernung oder Vermeidung von Belästigungen, unabhängig davon, welches Geschlecht das Opfer ist, und die Unterstützung gemischter Aktivitäten in Spielen und Sport zu unterstützen.

Auf Arbeit

Wir müssen die Änderungen unterstützen, die in der Arbeitsgesetzgebung stattfinden, um die Gehälter und Chancen aller Menschen zu entsprechen, unabhängig von ihrem Geschlecht oder ihrer sexuellen Orientierung.

Im öffentlichen Leben

Anpress von Belästigung an Menschen jeglicher Art für ihre Art zu kleiden. Der Respekt für alle Menschen ist unerlässlich.

In den Medien und im öffentlichen Leben

Der Kampf gegen sexuelle Stereotypen fördert Filme, Bücher und andere künstlerische Formen, die aufhören, traditionelle Modelle zu verbreiten (raue Männer, fragile Mädchen, dämmerte und perverse Homosexuelle) und alle Menschen aus einer positiven und egalitären Perspektive präsentieren.

Verweise

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