Persönlichkeitsdefinition, Konzepte, Merkmale und Theorien
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- Said Ganzmann
Der Persönlichkeit Es ist eine Reihe von Verhaltensweisen und Denken, die individuelle Unterschiede annehmen und von der Entwicklung der Person betroffen sind. Beinhaltet Einstellungen, Möglichkeiten zur Beziehung zu anderen, Fähigkeiten, Gewohnheiten und Denkweisen.
Es ist ein Konzept, das wie Intelligenz zahlreiche Forschungsergebnisse erstellt hat. Im Laufe der Geschichte haben zahlreiche Menschen versucht, es zu definieren und mögliche Theorien zu erhöhen, die das Verständnis eines Konzepts erleichtern, was auf den ersten Blick einfach erscheint.
Obwohl die häufigste Verwendung in der Psychologie auftritt, hat die Wortpersönlichkeit andere Bedeutungen in der Volkssprache: zu sagen, dass jemand Charakter hat, um jemanden zu definieren, der wichtig ist oder die der "juristischen Persönlichkeit".
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Definition aus Psychologie (verschiedene Autoren)
Wie wir sehen, wird der Begriff verwendet, um verschiedene Aspekte zu bezeichnen, aber was verstehen wir wirklich durch Persönlichkeit nach Psychologie? Es gibt verschiedene Definitionen:
- Dies ist die dynamische Organisation oder eine Reihe von Prozessen, die den Erfahrungsfluss und das Verhalten integrieren.
- Andere definieren es in Bezug auf Selbstkonzept (wie das Individuum definiert ist) oder des Sinns des Individuums, von dem er ist.
- Charakteristisch für das Denken und Verhalten; Gewohnheiten, Einstellungen und die besondere Form der Anpassung an die Umwelt.
Pervin und Jhon
Pervin und Jhon für ihren Teil definieren die Persönlichkeit als die Eigenschaften, die die konsistenten Muster des Gefühls, Denkens und Handelns verantwortlich machen. Diese Muster erfüllen die Anpassungsfunktion des Individuums in die Umwelt und zeigen ihre übliche Art, Situationen zu stellen.
Allport
Allport sagte.
Eysenck
Auf der anderen Seite versteht Eysenck die Persönlichkeit als die Summe der Verhaltensmuster, die durch Vererbung und Umwelt bestimmt werden, die durch die Interaktion der Sektoren stammen und sich entwickeln: kognitive oder Intelligenz, Haltung oder Temperament, Charakter und Verfassung.
Grundlegende Aspekte
Kurz gesagt, basierend auf Persönlichkeitsdefinitionen, die im Laufe der Zeit vorgeschlagen wurden, werden die folgenden grundlegenden Aspekte extrahiert:
- Persönlichkeit ist ein hypothetisches Konstrukt, das eine Reihe von Merkmalen enthält, die im Laufe der Zeit relativ stabil sind, konsistent (sie variieren nicht von einer Situation zu einer anderen) und das Vorhersageverhalten ermöglichen.
- Die Persönlichkeit umfasst andere Elemente wie Erkenntnisse, Zuneigung und Motivationen, die das Verhalten bestimmen und die erklären können, dass die Persönlichkeit manchmal unter bestimmten Umständen nicht so konsistent und stabil ist.
- Es deckt alle Funktionen und Verhaltenserscheinungen ab, die das Ergebnis stabiler und dynamischer Elemente, persönlichen, sozialen und kulturellen Einflüsse sein werden. Es ist etwas Besonderes und typisches für jedes Individuum.
Verwendung des Begriffs Persönlichkeit
Das Wort Persönlichkeit hat unterschiedliche Verwendungen:
Es kann Ihnen dienen: 71 Dinge zu tun, wenn Sie sich langweilen (Spaß)-Diese kompetenten Menschen in seinem Leben zu definieren "Matthew ist ein Junge mit viel Persönlichkeit".
-Auf eine Eminenz zu beziehen, die etwas Wichtiges getan hat "Eysenck ist eine Persönlichkeit in ihrem Gebiet".
-Sich auf jemanden beziehen, der sich von anderen unterscheidet und nicht davon getreten wird, was andere sagen "Marta hat viel Persönlichkeit"; Oder das entgegengesetzte "Rocío hat keine Persönlichkeit" ..
-Rechtspersönlichkeit: Fähigkeit, Verantwortung für die Gerechtigkeit zu haben, entweder durch eine Person oder eine Organisation.
Verwandte Konstrukte/Konzepte
Um Persönlichkeit zu verstehen, ist es wichtig, zu berücksichtigen, was ein Merkmal ist, was Temperament ist und was Charakter ist, da sie verwandte Konzepte sind.
Charaktereigenschaft
Wir verstehen durch Persönlichkeit diese grundlegenden Elemente, um die Persönlichkeit zu verstehen. Sie sind Elemente sind nicht direkt beobachtbar, die aus Verhaltensweisen abgeleitet werden.
Sie sind auch latente Bestimmungen, dh sie sind normalerweise nicht vorhanden, sondern hängen von der Relevanz der Situation ab. Sie sind im Allgemeinen und sind im Laufe der Zeit kontinuierlich (stabil) und präsentieren die Kontinuität in verschiedenen Situationen (transituationale Konsistenz).
Als Beispiel können wir uns eine extrovertierte Person vorstellen, von der wir sagen würden, dass er jemand ist, der Kontakt zu anderen sucht, aber wir können berücksichtigen, dass es immer Kontakt zu anderen sucht?.
Die Antwort wäre Nein (dispositioneller Charakter). Andererseits könnten wir in Betracht ziehen, auf den ersten Blick können Sie sehen, ob jemand Spaß macht oder nicht? Nein, es ist etwas, das abgeleitet werden muss (zugrunde liegender Charakter).
Temperament
Das Temperament bezieht sich auf den konstitutionellen Verhaltensstil, dh auf die Unterschiede der konstitutionellen Natur, die in den Prozessen der physiologischen Reaktivität und Selbstregulierung auftreten und die im Laufe der Zeit durch Vererbung, Reifung und Erfahrung beeinflusst werden.
Merkmale im Zusammenhang mit dem Temperament:
- Biologische Dimension: angeborener und verfassungsmäßiger Einfluss, der die Persönlichkeit beeinflusst.
- Genetischer Ursprung und biologische Basis.
- Die vorübergehende Entwicklung unterliegt Reifung und Erfahrungsprozessen.
- Frühes Erscheinen (in den ersten Lebensjahren vor der Persönlichkeit).
- Verbunden mit dem Bereich der Emotionen, einschließlich Dimensionen der Form und Verhaltensstil.
Um besser zu verstehen, was das Temperament ist, den wir von den Neugeborenen -Tests denken, die das Temperament bewerten, wie lange dauert es, aufzuwachen und wie viel man sich beruhigen kann.
Charakter
Der Charakter basiert im Gegensatz zum Temperament auf den Werten jeder Gesellschaft, ihrem Bildungssystem und ihrer Übermittlung. Es ist eine Reihe von Zoll, Gefühl, Idealen oder Werten, die eine Person die Reaktionen eines Individuums machen.
Der Charakter enthält Werte (affektive und kognitive Komponenten), Motivations- und Verhaltenskomponenten.
Ein Beispiel wäre: „Wenn ich eine Idee, einen Brauch, einen Wert habe, der das Verhalten, das ich habe, oder in den Zielen, die ich erreichen möchte, beeinflussen kann oder beeinflusst.
Kann Ihnen dienen: soziale StereotypenTheorien über Persönlichkeitsmerkmale
Die Persönlichkeitsfunktionen Modelle, die entwickelt wurden, um zu versuchen, die Persönlichkeit zu erklären, folgen zwei verschiedenen Linien: biologische Modelle und lexikalische Modelle.
- Biologische Persönlichkeitsfaktormodelle
Biologische faktorielle Modelle zielen darauf ab, festzustellen, dass individuelle Persönlichkeitsunterschiede in den biologischen Grundlagen gefunden werden, die grundlegende psychologische Prozesse zugrunde liegen.
Es sind Modelle, die versuchen, ein erklärendes und kausales Modell der Persönlichkeit zu formulieren. Das Modell von Eysenck, Greys Model, Zuckerman und Cloninginguers Modell stechen hervor.
Eysenck -Modell oder Pen -Modell (Psychotik, Extraversion und Neurotizismus)
Eysenck glaubt, dass Extraversion, Neurotizismus und Psychotizismus die drei Typen sind, die die hierarchische Struktur der Persönlichkeit verantwortlich machen. Diese Merkmale gruppieren den Rest von Persönlichkeitsmerkmalen in Zusammenhang.
Extraverted sind gesellig, aktiv, wichtig, durchsetzungsfähig, dominante Menschen, Empfindungen und unbeschwerte Suchmaschinen. Unter Ruhebedingungen zeigen sie ein chronisch niedriges AROUL -Gehalt (im Gegensatz zu Introvertierten).
Neurotika sind ängstliche Menschen, mit depressiven Stimmung, schuldig, mit niedrigem Auestima. Sie sind diejenigen, deren autonomes Nervensystem ein maximales Maß an Labilität aufweist, dh sie sind jene Personen, in denen dieses System leicht aktiviert werden kann, und die Bedeutung seiner Aktivität ändert sich schnell.
Psychotiker sind aggressiv, egozentrisch, impulsiv, asozial, unheilig und kalt. Sie sind diejenigen, die niedrige Serotoninspiegel haben.
J. Grau
Für Gray sind die grundlegenden Dimensionen der Persönlichkeit zwei: Angst und Impulsivität, die sich aus einer Kombination der durch Eysenck definierten Dimensionen ergeben (E und N).
Die Angst sind introvertierte Menschen, die anfällig für Bestrafung sind, dh sie sind besser zu Strafen.
Die vorhandenen biologischen Grundlagen hinter diesen Dimensionen sind zwei: der Verhaltensansatz oder das Aktivierungssystem (BAS) und das Verhaltenshemmungssystem (BIS).
Der Betrieb dieser Systeme ist selbstreguliert und aufrechterhalten durch die Aktivierung des Tricks oder des Nervensystems. Das ängstliche Präsentieren ein BIS -System und die Impulsive ein grundlegendes System.
Zuckerman -Modell
Zuckerman arbeitet mit einer neuen Dimension an diesem Modell: "Die Suche nach Empfindungen".
Dieses Merkmal wird durch die Suche nach intensiven, neuartigen, abwechslungsreichen und komplexen Sensationen, dem Willen, an Erfahrungen zu erfahren und teilzunehmen, die sich körperliche, soziale, rechtliche und finanzielle Risiken verhalten, definiert. Diese Funktion hat bei Männern größere Punktzahlen.
Dieses Merkmal besteht aus vier Subdimensionen: Abenteuer- und Risikosuche, Suche nach Erfahrungen, Enthemmung und Anfälligkeit für Langeweile. Es ist mit niedrigen Monoaminoxidase -Spiegeln (MAO) verbunden.
Es kann Ihnen dienen: 13 emotionale Selbstkontroll -Techniken (Kinder und Erwachsene)Wenn diese Niveaus niedrig sind, haben Probanden Anleitungsreaktionen auf niedrige Reize, schwache Verteidigungsreaktionen und eine größere Reaktion des Gehirns unter intensiven Reizen.
Cloninger -Modell
In diesem Cloninger-Modell heißt es, dass die Persönlichkeit aus 7 breiten Merkmalen bestehen, die in zwei Gruppen unterteilt werden können: 4 temperamentvolle Merkmale (Suche nach Neuheit, Vermeidung von Schmerzen, Abhängigkeitsreformen und Persistenz) und 3 Eigenschaften (Selbstbestimmung, kooperativ und Spiritualität).
Es ist die Wechselwirkung zwischen diesen temperamentalen und charakteriellen Merkmalen, die das Erscheinungsbild spezifischer Reaktionen auf bestimmte Situationen bestimmt.
Somit ist die Variabilität der normalen Persönlichkeit, die Veränderungen der Persönlichkeit und die Entwicklung derselben gerechtfertigt.
Die biologischen Systeme, die Persönlichkeitsmerkmale unterstützen, sind wie folgt:
- Suche nach Neuheit: niedriger Dopamin, das heißt, es reagiert intensiv auf neue Reize und Belohnungszeichen.
- Schmerzvermeidung: High Serotonin, das heißt, es reagiert intensiv auf aversive Reize.
- Belohnungsabhängigkeit: Niedriger Norpinephin, das heißt, es reagiert auf Auszeichnungen und Belohnungen.
- Lexikalische faktorielle Modelle
Lexikalische faktorielle Modelle betrachten, dass wir in der Sprache die einzige zuverlässige Datenquelle für die Merkmale finden können, die Persönlichkeit definieren oder bilden können. Das Modell der fünf Größen von Costa und McRae fällt auf.
Modell der Big Five
Dieses Modell schlägt die Existenz von fünf Persönlichkeitsmerkmalen vor: Angst, Extraversion, Herzlichkeit, Verantwortung und Offenheit. Die Facetten, die diese Menschen charakterisieren, sind die folgenden:
Es ist kein biologisches Modell, obwohl die Autoren der Ansicht sind, dass grundlegende Persönlichkeitstrends eine gewisse genetische Unterstützung haben müssen. Dieses Modell ist transkulturell anwendbar und hat einen universellen Wert.
In Bezug auf diese Merkmale ist es wichtig, hervorzuheben:
- Extraversion und Neurotizismus: Sie sind die klarsten Merkmale (mit größerem Konsens). Sie sind der nukleare Charakter der Persönlichkeit (im Gegensatz zu Herzlichkeit und Verantwortung mit einem begrenzten Konsens)
- Öffnung: Sehr befragte Funktion, weil es Elemente enthält, die sich auf Intelligenz beziehen. McCrae und Costa sind der Meinung.
- Der Unabhängigkeit der Facetten Feindseligkeit und Impulsivität.
- Eysenck schlägt das vor Verantwortung, Herzlichkeit und Offenheit, gleichwertig dem Psychotik -Merkmal dass er vorschlägt.
- Es wurde auch vorgeschlagen, dass Verantwortung und Herzlichkeit sind keine Temperamentmerkmale, aber von Charakter.
Verweise
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- Pueyo, a. (1997). Differentialpsychologiehandbuch. Barcelona: McGraw-Hill
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- Sánchez-Elvira, m.ZU. (2005). Einführung in die Untersuchung individueller Unterschiede. Madrid: Sanz und Torres.
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